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摘要:前幾天2024放假安排公布了,意外的是除夕又改回不放假,不意外的是又是一頓調(diào)休。其實(shí)這里面最不合理的是,我國節(jié)假日的設(shè)計(jì)已經(jīng)明顯和生產(chǎn)力脫節(jié),不符合社會現(xiàn)實(shí)的問題。
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來源:魯中晨報(bào)
節(jié)假日的目的不僅有契合社會習(xí)俗、凝聚社會共識等,而且還有調(diào)節(jié)社會生產(chǎn)消費(fèi)節(jié)奏的作用,在一定的限度內(nèi),節(jié)日多,生產(chǎn)就下降,消費(fèi)就上升。節(jié)日少,生產(chǎn)就上升,消費(fèi)就下降。
新中國成立的時(shí)候,我國規(guī)定元旦放一天,春節(jié)放三天,五一放一天,國慶兩天。全年總共7天的假期,周末只放一天,構(gòu)成了后來節(jié)假日的基本框架。1999年新勞動法實(shí)施以后,頒布了新的辦法,全年假日增長到10天,并且通過調(diào)休的方式形成了春節(jié)、五一、十一、三大假日節(jié)點(diǎn),這就形成了黃金周的概念。之后我們的法定節(jié)假日放假基本就在這個(gè)框架內(nèi)調(diào)整。2008年起,為了加強(qiáng)傳統(tǒng)節(jié)日共識,將五一假期從3天削減為一天,增加了清明、端午、中秋三個(gè)節(jié)日,所以全年假日增加到11天。而2013年修訂了放假辦法之后,春節(jié)假期從除夕、初一、初二改成了初一、初二、初三,也就是說,最近10年以來,除夕其實(shí)不是法定節(jié)假日,而是算調(diào)休。但這次修訂并沒有增加節(jié)假日天數(shù),還是11天。但在1999年,我國的人均GDP大約只有900多美元,剛剛脫離低收入國家。2008年,我國人均GDP大概是3000美元出頭,是99年的3倍多,算中等收入國家,法定節(jié)假日增加一天,成為11天。而2022年人均GDP是1.27萬美元,是1999年的14倍,是08年的4倍,已經(jīng)接近了高收入國家的門檻,結(jié)果還是放假11天。
這就導(dǎo)致了一個(gè)問題,在需求大于生產(chǎn)時(shí)期的節(jié)假日辦法并不符合生產(chǎn)大于需求的社會現(xiàn)實(shí)。那么放多少天呢?這就不得不提到本次放假安排的一大挨罵的點(diǎn),就是被很多媒體拿來講的春節(jié)放9天,史上最長春節(jié)。要說只看標(biāo)題,那還是挺振奮的,可仔細(xì)一看,原來是除夕不放假,配合帶薪休假,也就是說,這9天是拿我自己的年假補(bǔ)上來的。而關(guān)鍵點(diǎn)就在于年假。發(fā)達(dá)國家法定節(jié)假日是和我們差不多,但年假多。比如最知名的法國,只要在某家公司工作滿一年,就可以開始享受25個(gè)工作日的年假。德國等國也類似,日本,美國則是根據(jù)工齡給10-20天之間。我國正常企業(yè)來說會有5天,然后每年增加一天,或者每10年增加5天,總之上限是15天。而且主要在公務(wù)員、國企、效益好的民企里面比較規(guī)范,很多小企業(yè)經(jīng)常是執(zhí)行困難,于是調(diào)休就成了假期少的遮羞布,就像一個(gè)踩高蹺的矮子,大家都在怪踩著高蹺走路不舒服,其實(shí)本質(zhì)原因還是因?yàn)殚L得太矮了。
隨著中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展逼近發(fā)達(dá)國家,及格線2萬美元的過程中再逐步落實(shí)年假,在執(zhí)行上的問題,也就跟上了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度。最后在人均達(dá)到GDP3萬美元以上的過程,再逐步增加年假的數(shù)量,最終實(shí)現(xiàn)和發(fā)達(dá)國家相當(dāng)?shù)男菁偈袌觥?/span>